offL'absentéisme, fatalité ou opportunité ?

Réf. 4467
  • Objectif et Contenu
    Objectif

    • Comprendre les enjeux d’une gestion efficace de l’absentéisme et son impact • Mener les entretiens d’absentéisme en confiance • Gérer sereinement les situations de communication délicates • Motiver ses collaborateurs en toutes circonstances

    Programme

    ·        Reconnaître l’absentéisme en tant que problème

    ·        Les différentes couleurs de l’absentéisme

    ·        Les principales raisons de l’absentéisme : individuelles et organisationnelles

    ·        Les conséquences pour l'organisation et pour les équipes

    ·        Mieux cerner la perception de la situation d’absence de longue durée par les principaux acteurs impliqués et la gérer de manière constructive

    ·        Evaluer dans quelle mesure il est facile ou non de s'absenter

    ·        Détecter les signes avant-coureurs - personnels ou professionnels - de l’absentéisme

    ·        Les différents entretiens d’absentéisme, leurs objectifs, leur contenu :

    o   La notification de l’incapacité de travail

    o   L’entretien pendant le processus de rétablissement

    o   L’entretien de reprise du travail

    o   L’entretien de réintégration après une absence plus ou moins longue

    o   L’entretien avec les absents fréquents

    ·        Quelques clés pour une réintégration réussie : avant – pendant – après l’entretien

    ·        Comment réagir en cas de soupçon ou de constatation d’un absentéisme abusif ?

    o   Prendre le temps d’écouter les collaborateurs concernés

    o   Détecter les raisons qui ont conduit la personne à être absente : oser demander

    ·        Gérer les situations délicates et conflictuelles avec sérénité

    Certification(s) visée(s)

    Éventuellement attestation de participation de l'organisme

    Type de formation

    Institutionnel

    Conditions d'admission
    Prérequis administratif

    Pour les particuliers avec activité professionnelle ou les entreprises souhaitant former leur personnel.

    Remarques
    Organisation
    Durée

    1 jour

    Horaire

    en journée 9h - 16h30

    Début

    Le 02/12/2021

    Coût

    225 € par personne pour la journée -

    En pratique
    Pour s'informer et postuler

    Prenez contact par téléphone ou par courriel à entreprises@bruxellesformation.be.

Rédacteur GULCode formation BF

Organisme

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